АУ "Редакция Козловской районной газеты "Ялав" ("Знамя")ОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ
Орфографическая ошибка в тексте

Послать сообщение об ошибке автору?
Ваш браузер останется на той же странице.

Комментарий для автора (необязательно):

Спасибо! Ваше сообщение будет направленно администратору сайта, для его дальнейшей проверки и при необходимости, внесения изменений в материалы сайта.

Устаревшая версия сайта.

Новый сайт доступен по адресу http://yalav.ru/

Публикации » Если принимаете на работу иностранца

09 ноября 2010 г.

Вступил в силу Федеральный закон от 19 мая 2010 года №86-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» и отдельные законодательные акты Российской Федерации».

В соответствии с новым законом граждане России с 1 июля 2010 года имеют право нанимать по трудовому договору или гражданско-правовому договору на выполнение работ (оказание услуг) для личных, домашних и иных подобных нужд, не связанных с осуществлением предпринимательской деятельности, иностранного гражданина. Иностранец при этом обязан иметь патент, который выдается достигшим 18 лет.

Наличие патента - это возможность работать на законных основаниях у физических лиц. Он выдается на срок от одного до трех месяцев ( с правом продления до 12 месяцев со дня выдачи патента), в том числе иностранному гражданину, подавшему заявление на временное проживание в РФ. Для его получения иностранный гражданин, временно пребывающий, проживающий на территории Чувашской Республики, должен предоставить в отдел трудовой миграции в городе Чебоксары по улице Карла Маркса, дом 46 (тел. 62-21-04, 62-92-12) следующие документы: заявление о выдаче патента, документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина, миграционную карту, одну цветную фотографию (3х4).

Кроме того, иностранный гражданин обязан оплатить налог в виде фиксированного платежа за период, в течение которого он планирует работать, из расчета 1000 рублей за один месяц, но не более 3000 рублей разово, и предъявить квитанцию в миграционную    службу при получении патента.

Если иностранный гражданин работает у физического лица без патента, то это влечет наложение административного штрафа в размере от 2 до 5 тысяч рублей с административным выдворением за пределы РФ или без такового. А если физическое лицо нанимает на работу иностранца без патента, то ему тоже грозит наложение штрафа от 2 до 5 тысяч рублей. 

С. ПОТЕМКИНА,

начальник территориального пункта УФМС России по ЧР в Козловском районе, майор внутренней службы.

Мой МирВКонтактеОдноклассники

 

Погода

 

Система управления контентом
TopList Сводная статистика портала Яндекс.Метрика